由工业和信息化部网络安全产业发展中心（工业和信息化部信息中心）与部人才交流中心联合牵头组织编制的《网络安全产业人才岗位能力要求》标准正式发布。
标准正文内容分为六个部分，包括标准的适用范围、规范性引用文件、涉及的术语和定义、主要方向及岗位、能力要素和要求等，涵盖网络安全规划与设计、网络安全建设与实施、网络安全运行与维护、网络安全应急与防御、网络安全合规与管理等五大类38个岗位的通用标准和细分标准，为各相关单位开展网络安全产业人才招聘引进、培训评测、能力提升等工作提供了依据和参考。
工业和信息化部网络安全产业发展中心（工业和信息化部信息中心）作为工业和信息化重点领域人才能力评价测试机构的网络安全领域揭榜单位，将与部人才交流中心以及网络安全产业龙头企业、知名高校、科研院所等各方主体加强合作，指导研发线上线下结合、理论实践融合的课程体系，开展网络安全产业人才能力评价，促进形成网络安全人才培养、技术创新、产业发展的良性生态，为推动网络安全产业高质量发展夯实人才基础。
附件：工信部发布《网络安全产业人才岗位能力要求》
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密码技术应用员分为四级/中级工,三级/高级工, 二级/技师,一级/高级技师四个等级;鉴定方式分为理论知识考试, 技能考核以及综合评审,成绩皆达60分以上者为合格
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步态识别数据活动涉及的数据处理角色包括数据主休,步态识别数据处理者,公共安全管理机构,第三方服务平台等,步态识别数据的存储和传输
对基因识别数据处理者的要求应按照实现基因识别数据及关联信息处理目的所需要的最短时间进行存储,采用适用的密码技术进行传输
收集声纹语音样木前,应告知数据主体数据处理者名称和联系方式,每次收集声纹语音样本应具有明确的,已取得用户同意收集的时间期限
嵌入设计原则:将个人信息保护要求纳入产品服务的设计中;用户中心原则:以用户为中心设计产品服务的个人信息安全功能,最大程度保障用户个人信息权益
收集人脸识别数据时应向数据主体告知人脸识别数据的相关事项;在识别过程中持续告知数据主体验证目的,并通过语言,文字等向数据主体进行提示
车外数据未完成匿名化处理前不应向车外提供;匿名化处理过程中.除分析确定包含人脸以及车牌等个人信息的区域不应进行人脸比对步态分析以及语音识别等其他处理
应按照有关要求和标准进行数据分类分级保护,识别即时通信服务涉及的核心数据,重要数 据 ,一般数据,对不同级别的数据采取不同的保护措施
快递物流服务数据处理活动主要围绕着快递物流服务的业务功能开展;用户数据如收寄件人姓名,地址,联系电话,企业账号信息,企业通信信息等
